Cine sunt membri LIONS District 124 Romania:
LIONS reprezintă un cadru în care oricare cetatean poate să iși manifeste dorința de a ajuta prin acțiuni concrete comunitatea din care face parte, si nu numai.
Membrii cluburilor LIONS provind din toate mediile profesionale - medici, ingineri, avocați, economiști, arhitecți, oameni de afaceri, cadre didactice, manageri, ofițeri sau funcționari publici, etc., si, indiferent de sex, religie, orientare, respecta regulile de conduită și se ingrijesc sa urmareasca permanent un nivel înalt de educație si cultura.
Pe lângă cluburile Lions funcționează și cluburile LEO, în cadrul cărora tinerii pot exersa voluntariatul încă din adolescență, începând cu vârsta de 12 ani (cluburi Leo Alpha, 12–18 ani) și continuând, pentru tinerii adulți, până la 30 de ani (cluburi Leo Omega, 18–30 ani).
Calitatile unui membru LIONS:
- să fie un membru corect al societății,
- sǎ aibǎ o educație potrivită pentru a fi un exemplu i;
- să aibă posibilități materiale rezonabile pentru a participa la activitatea unui Club și pentru a susține acțiuni de suport al comunității, alături de ceilalți voluntari LIONS;
- să dispună de timpul necesar pentru a participa bilunar la întâlnirile grupului de voluntari, pentru a participa la unele acțiuni de voluntariat și pentru a comunica cu ceilalți prieteni din clubul Lions din care face parte, precum și cu cei din alte cluburi;
- să aibă o conduită din care lipsesc orgoliul și vanitatea, care sa permită permanent o buna înțelegere atât între membrii clubului din care face parte, cât și cu ceilalți membri din alte cluburi;
- să aibă caracter, nu își asumă merite pe care nu le are în conceperea și realizarea acțiunilor, nu bârfește, nu creează situații conflictuale în club si previne cu tact astfel de situații ce pot fi create involuntar de ceilalți prieteni din club;
- acceptă convingeri religioase și politice diferite, cu excepția celor de natura sectară sau respectiv extremistă. Lions nu este o organizație politică sau religioasă, dar acceptă în rândul membrilor săi orice convingere sau confesiune. Totuși, condiția este ca în timpul activităților Lions să nu se implice teme politice și/sau religioase ca teme de discuție în contradictoriu;
- este dispus să învețe, nu crede ca le știe pe toate, participă la pregătirea organizațională acumulând cunoștințe de leadership specifice acestei activități, indiferent dacă vine dintr-o activitate unde este leader;
- înțelege că clubul și acțiunile acestuia pot exista numai în scopuri corecte de sprijinire a comunității, fără a avea interese personale, de grup, politice sau de afaceri;
- identifică în comunitate probleme ce nu sunt adresate de nicio entitate de stat sau privată, gândește o acțiune punctuală sau de durată care poate rezolva aceste probleme și o aduce la cunoștința membrilor clubului în cadrul întâlnirilor periodice, supunând-o aprobării acestora. Dacă, din motive obiective, acțiunea nu este aprobata, nu se supară;
- chiar daca este un leader foarte bun, nu va ignora ierarhiile temporare acceptate de toți membrii din club și nu se va lega de funcții, lăsând loc tuturor prietenilor din club să exerseze răspunderea funcției în ierarhia clubului;
- chiar dacă nu se consideră un leader, sau este emotiv, își va asuma răspunderea unor funcții în ierarhia clubului;
- va păstra legătura permanent cu ceilalți membri ai clubului, indiferent dacă există un motiv de activități Lions sau nu. Până la urma este un grup de prieteni cu valori comune;
- poate să se alăture unui club, după ce unul sau mai mulți membri Lions cu care a discutat și cu care a participat ca simpatizant/a la acțiuni va/vor garanta pentru seriozitatea și implicarea sa, sau poate să creeze un club nou dacă reușește să aibă o echipă formată din 20 de voluntari și cel puțin o cauză inițială de servire a comunității.
